季晚点点头,深以为然。大学时期的吕梁虽然内向,但隐约透着一股自视甚高的劲头,只是那时并不明显。

    如今看来,这份自信在职场的打磨下,似乎有些变味了。

    “用还是不用,你决定。”迟温衍将选择权完全交给她。

    季晚沉吟片刻:“能力确实是我们目前需要的。先看看吧,如果录用,我会明确好职场界限。”

    毕竟是新公司草创阶段,一个经验丰富的总经理至关重要。

    最终,综合考量之下,星辰创投向吕梁发出了offer。

    吕梁入职后,迅速展现了他的工作能力,很快就将公司的日常运营梳理得井井有条,并且开始着手筛选投资项目,效率极高。

    季晚乐得清闲,只需在他提交的报告和项目建议书上进行最终把关。

    因为是老同学,季晚在工作交流之外,偶尔会多问候几句,比如他是否适应新环境,工作上有没有需要协调的地方。这本是上司对下属,尤其是新入职高管的常规示好。

    然而,这点在她看来再正常不过的“照顾”,在吕梁眼中却变了味道。

    他开始频繁地出现在季晚的办公室,汇报工作时总要“顺便”关心一下她的身体状况,嘘寒问暖。

    “晚晚,今天气色不错,看来宝宝很乖。”

    “晚晚,我让助理给你订了孕妇可以喝的花草茶,记得喝。”

    “晚晚,这个项目我来跟就行,你安心养胎最重要。”

    这些话语,看似体贴,却透着一股令人不适的亲昵。

    尤其是在公司人来人往的办公区域,他毫不避讳地喊着“晚晚”,眼神里的热度也毫不掩饰。

    季晚几次纠正他的称呼,让他称呼“季总”,他都笑着答应,转头依旧我行我素。

    渐渐地,公司里开始有些风言风语。

    “哎,你们觉不觉得,吕总对季总好像有点……”茶水间里,几个女同事压低了声音八卦。

    被称为“张姐”的行政主管撇了撇嘴:“何止是有点?那眼神,恨不得黏在季总身上。天天‘晚晚’长‘晚晚’短的,也不看看季总旁边那位是谁!”

    “就是啊,迟董那气场,吕总胆子也太大了。”

    “我看呐,吕总就是典型的普信男,以为以为老板是老同学,又怀着孕,就好接近了?也不想想,能让迟温衍那样的人物捧在手心里的,能是普通人吗?”

    “嘘——小声点,别让人听见了。”另一个同事连忙提醒。